În temeiul art. 111 alin. (5) din Codul Muncii al Republicii Moldova nr. 154/2003, cu modificările ulterioare, Guvernul a hotărît că ziua de 30 august 2021 se consideră zi de odihnă, iar ziua de 21 august 2021 – zi lucrătoare.
Minivacanţă în luna august pentru autorităţile şi instituţiile publice